4月25日，贵阳国家高新区“三大生态圈”优企名校行(川渝地区高校)引才活动在成都举行，来自园区的30家重点企业携366个招聘需求参加招聘会。

“川渝高校学子连线送岗送政策”直播区

此次活动采取“线上线下协同引才”的方式开展。除了成都现场招聘会，还在贵阳国家高新区国际人才城设置了“川渝高校学子连线送岗送政策”直播区，邀请贵州楚天两江环境、贵州华泰智远等优质企业与学子们进行实时互动，架起用人单位和求职者云端见面新桥梁，双方通过线上双选，让好工作“触屏”可及。

“递简历、聊发展、谈薪资、讲政策……”4月25日上午，在“三大生态圈”优企名校行(川渝地区高校)引才活动现场，众多高校学子川流在各个企业招聘台前，与招聘企业面对面交流，问岗问需。

“我是贵阳人，毕业后想回家乡发展，我已经投了3份简历，目前比较中意贵阳顺络迅达电子有限公司。”西南民族大学电子信息工程专业学生黄武翔说。

“通过沟通，目前初步达成意向的有10人。非常感谢贵阳国家高新区组织的这次活动，让更多学子能够了解贵阳贵安的人才政策，对我们企业未来吸引人才，提升综合竞争力非常有帮助。”中国电建集团贵阳勘测设计研究院有限公司人事管理杨谢炜说。

线下引才活动现场，应聘学生与招聘企业面对面交流

据统计，本次活动“线上+线下”共收取简历300余份，线下招聘环节共吸引四川大学、电子科技大学等川渝院校400余名学生参加，直接达成就业意向40余人。

贵阳国家高新区作为贵州省唯一的人才特区，人才密度达2060人每平方公里，此次的成都引才活动是打造全省人才高地的又一次生动实践。

“下一步，贵阳高新区将持续深入开展‘招才引智’活动，持续搭建就业平台，助力人才与企业的‘双向奔赴’。同时，不断扩展人才政策及‘才聚高新’人才引聘品牌矩阵的影响力、传播率、美誉度，让更多人才了解高新、爱上高新、留在高新。”贵阳国家高新区相关负责人告诉记者。