多彩贵州网讯(本网记者 李高静) “利用在审批岗位上，为管理服务对象谋取私利并收受其礼品礼金，自以为聪明实则是愚蠢至极。”近日，黔东南州天柱县某县属国有企业国储林项目部经理助理杨某在收到县纪委监委送达的处分决定书时悔不当初。

此前，天柱县纪委监委在开展优化营商环境日常监督检查时，发现了某县属国有企业国储林项目部经理助理杨某违规收受礼品礼金的问题线索。经调查核实，杨某利用职务便利，收受服务对象礼品、礼金合计4360元。最终，杨某受到政务警告处分，并上缴所有违法所得。

2023年以来，天柱县纪委监委把监督保障优化营商环境作为护航经济社会高质量发展的重要任务，会同县营商办制定专项整治调研工作方案，以“调研式监督”为抓手，聚焦工作作风、政务服务、监管执法等方面开展调研监督，着力化解营商环境的痛点难点堵点。

一年来，监督发现问题23个，转问题线索9件，立案4件4人，党纪政务处分3人。

县纪委监委统筹“室组”力量，建立“纪企直联”机制，由委班子成员带队，深入小微企业、商会、工业园区、国有企业等部门，开展纪检监察干部访企业、下基层，面对面与企业聊发展、问需求，查找企业和群众反映强烈的作风顽疾。2023年，共收集企业诉求建议23条，涉及职能部门作风问题13条。

结合企业反映的惠企政策落实不到位、减税降费执行不力的问题诉求，县纪委监委深入发改、投促、政务中心等部门，对政府出台减税降费、失业保险稳岗补贴、惠企补贴资金兑现情况，以及企业开办、投资项目备案立项全程代办服务，通过“调研+体验”开展监督检查，查纠服务企业“庸懒散慢推”等突出问题。

既要有严的监督，更要有硬的举措。县纪委监委与投促、工信、发改等部门联动，建立损害营商环境问题整改工作机制，通过下发工作提示，对党员干部“亲清”不分、服务企业“庸懒拖”等不担当不作为、乱作为假作为问题从严执纪问责。2023年，下发工作提示10份，主动约谈3人，督促问题整改18个。