多彩贵州网讯(本网记者 李高静) 近日，黔东南州直机关纪检监察工委组织82个州直机关单位的100余名纪检干部开展政治训练和业务能力培训。“我们按照‘干什么学什么，缺什么补什么’原则，量身定制培训计划、设计培训内容，通过补短板、强弱项，提升干部队伍政治素养和履职水平。”州直机关纪检监察工委主要负责同志介绍。

培训前，深入各州直机关基层党组织走访调研，广泛征集参训学员意见建议，收集整理州直机关纪委(纪检委员)监督工作中遇到的具体困难，并结合日常发现的监督方式方法单一、案件定性不精准、程序不规范等问题，明确围绕解读党的六大纪律、加强机关纪委建设、凝聚党内监督合力等5方面定制培训课程。

培训期间，采取课堂教学、实例教学、现场教学等方式，邀请了省直机关纪检监察工委、州纪委监委、州委党校等单位领导干部、有关专家学者围绕政治理论、综合素养及专业知识开展专题授课，对加强机关纪委建设、在新形势下如何当好机关纪委书记等内容进行专题辅导。

紧盯学习成果巩固，在专题授课的基础上，通过组织学员开展交流学习心得、互学互促等，让参训的纪检监察干部充分交流意见建议、共享工作经验、互传业务技巧，努力做到学有所思、学有所成、学有所获。比如，每堂课程结束时，授课老师与参训学员通过现场“命题式”开展互动交流，变单向式一对多的教育培训为集体交流、思维碰撞。

“这培训是一次难得的‘充电’机会。课程内容对我们即将组织开展的全州发展改革系统警示教育具有很强的指导性。”州发展改革委机关纪委书记林范云说道。

“通过培训学习，我对如何做实日常监督、整合监督力量有了全新认识，也更加明显地感受到了身上的担子。”州交通运输局机关纪委委员张晓英在参加培训班后表示。